Convocatoria para subvenciones de formación en diálogo social y negociación colectiva

Qué financia

Financia planes de formación en diálogo social y negociación colectiva

A quién va dirigida

PYMEs y personas físicas con actividades económicas en Asturias

Requisitos

• Ser organización sindical o empresarial participante en el diálogo social y la negociación colectiva en Asturias
• Presentar un único plan de formación por solicitud
• No integrarse en una entidad federal o confederal que también sea beneficiaria
• Ser organización sindical o empresarial legitimada para la negociación colectiva sectorial en Asturias
• No estar integrada en una entidad federal o confederal que también sea beneficiaria
• Presentar un único plan de formación por convocatoria
• Realizar la actividad que fundamenta la concesión de la subvención
• Garantizar la gratuidad de las actividades formativas para los participantes
• Someterse a comprobaciones y controles financieros
• Comunicar al SEPEPA la obtención de otras subvenciones o recursos similares
• Conservar y proporcionar documentos justificativos
• Incluir en la señalización exterior el logotipo del SEPEPA y del Ministerio de Trabajo y Economía Social-SEPE

Gastos subvencionables

• Acciones formativas presenciales (15,60 €/hora/participante)
• Teleformación (9 €/hora/participante)
• Jornadas, seminarios, encuentros y ciclos de conferencias (28 €/hora/participante)
• Foros, talleres y paneles (20 €/hora/participante)
• Costes de las actividades formativas
• Costes directos relacionados con la realización del Plan de formación
• Costes indirectos no superiores al 10% del total de los costes de la actividad formativa, justificados y asignados a la actividad subvencionada

Criterios de valoración

• Objetividad
• Igualdad
• Transparencia
• Publicidad
• Representatividad (70 puntos)
• Planteamiento general, diseño y contenido del Plan de formación (15 puntos)
• Adecuación de los criterios para determinar los resultados esperados y la satisfacción del alumnado (15 puntos)

Documentación a presentar

• Documentación que acredite las facultades de representación
• Copia de la tarjeta de identificación fiscal (TIF)
• Copia de la documentación de constitución de la entidad solicitante
• Copia de los estatutos de la entidad solicitante
• Memoria de actuación justificativa
• Memoria económica justificativa
• Relación clasificada de los gastos subvencionables
• Documentación acreditativa del pago
• Justificantes de gasto
• Informe auditor (si se elige esta opción)
• Extractos bancarios o documentos probatorios de la efectividad de los pagos

Condiciones económicas

La subvención se calcula multiplicando el número de horas por el número de participantes y por el importe del módulo correspondiente. Los módulos económicos máximos varían según la actividad formativa (presencial, teleformación, jornadas, seminarios, encuentros internacionales, foros, talleres y paneles). Hay límites en el número e importe de las ayudas por entidad.; Los incrementos de crédito se asignarán tras ordenar las solicitudes por puntuación y repartir por mitad entre organizaciones empresariales y sindicales.; Los pagos se realizan en tres etapas: un 25% al inicio, un 35% con el inicio de la actividad y un 40% cuando se ejecuta el 50% del plan. Hay posibilidad de modificaciones por razones excepcionales.

Fuente oficial

Esta ficha resume y reorganiza datos públicos de forma automática. Confirma siempre la información en el documento oficial antes de presentar una solicitud.