Programa de fomento del empleo agrario en Andalucía y Extremadura - Almería

Qué financia

Financia proyectos que creen empleos estables en la provincia de Almería.

A quién va dirigida

Personas jurídicas que no desarrollan actividades económicas y desean crear empleo estable en el sector agrario de Andalucía y Extremadura, con especial énfasis en Almería.

Requisitos

• Ser competencia de las Corporaciones Locales de Almería
• Estar relacionadas con el desarrollo del medio rural, conservación o mejora del patrimonio forestal y medio ambiente
• No producir efecto de sustitución de empleo por tener carácter habitual en la Corporación Local
• Disponer de asignación presupuestaria suficiente para costes no subvencionados
• Tener permisos o licencias de actuación necesarias
• Iniciar y finalizar dentro del plazo establecido
• No estar incursa en prohibiciones según Ley 38/2003.
• Disponer de documentación acreditativa.
• No recibir subvenciones para cubrir costes del programa, salvo que la cantidad resultante no supere el total del costo de contratación.
• Aportar certificaciones catastrales y documentos sobre competencia y permisos.
• Presentar memoria descriptiva detallada con información sobre proyecto, obras, empleos previstos, etc.
• Incluir un proyecto técnico completo con planos, precios descompuestos, estudio de seguridad y salud, entre otros.
• Cumplir con el formulario ANEXO B del PFEA 2026.
• Justificar la capacidad para firmar la solicitud.
• Describir la obra a ejecutar en la fase propuesta con costes detallados.
• Presentar un Documento de Gestión Preventiva (DGP) y su certificado de aprobación.
• Comprometerse a impartir acciones formativas en capacitación digital rural.
• Garantizar la igualdad entre mujeres y hombres en la oferta de empleos.
• Declarar el esfuerzo inversor financiado por la entidad.
• Presentar justificación del cumplimiento de actuaciones y gastos realizados dentro de tres meses desde la finalización de la obra o servicio.

Gastos subvencionables

• Costos salariales y cotizaciones a la Seguridad Social de los trabajadores desempleados contratados
• Costes de materiales
• Coste mano de obra

Criterios de valoración

• Mayor a menor puntuación obtenida según ANEXO A.
• Número de puestos de trabajadores creados permanentemente.
• Esfuerzo inversor.
• Menor número de fases.
• Menor importe de reintegros.
• Menor número de veces que la entidad haya resultado beneficiaria.
• Encuadramiento del tipo de obra
• Creación permanente de puestos de trabajo
• Esfuerzo Inversor para cada supuesto mediante el porcentaje de financiación propia en el gasto de mano de obra respecto a la subvención solicitada
• Proyecto relacionado con fases anteriores
• Reintegros de la entidad solicitante realizados en la convocatoria de 2023, ejercicios liquidados con reintegros firmes
• Por no haber sido perceptor de Subvención para proyectos EE en las 4 últimas convocatorias 2022-2025
• Mejora de la empleabilidad en competencias y empleos verdes y/o digitales
• Integración del principio de igualdad entre mujeres y hombre

Documentación a presentar

• Certificado del Secretario/a de la Corporación o Entidad Local
• Certificado de la Agencia Estatal de la Administración Tributaria (AEAT)
• Certificado de la Tesorería General de la Seguridad Social (TGSS)
• Declaración responsable de la Corporación o Entidad Local
• Certificación Catastral del inmueble
• Certificado del Secretario/a – Interventor/ra
• Memoria descriptiva
• Certificación Catastral
• Certificado del Secretario/Interventor
• Proyecto técnico
• Formulario ANEXO B PFEA 2026
• Documento que justifique la capacidad de firmar
• Descripción de obra a ejecutar en fase propuesta
• Documento de Gestión Preventiva (DGP)
• Certificado de aprobación DGP
• Declaración Responsable sobre capacitación digital rural
• Declaración Responsable sobre igualdad entre mujeres y hombres
• Declaración Responsable sobre esfuerzo inversor
• Certificación del pago de la subvención (certificado de pago final)
• Informe Fin de Obra (IFO)
• Memoria descriptiva y gráfica de las actuaciones llevadas a cabo
• Acreditación de haber ingresado, en su caso, el importe correspondiente a la diferencia entre la cantidad justificada y recibida en concepto de anticipo
• Cuadro de Nóminas abonadas a las personas trabajadoras y su justificante de pago material
• Nóminas abonadas a los trabajadores
• Justificante de pago de nóminas
• Recibos de Liquidación de Cotizaciones (RLC), junto con sus justificantes del pago
• Relación nominal de personas trabajadoras, de Tesorería General de la Seguridad Social
• Partes de alta y baja en la Seguridad Social
• Modelos 111 de Retenciones del IRPF y justificante de pago
• Justificación del Esfuerzo Inversor, gasto adicional en personal
• Partes horarios firmados por las personas cuyos contratos sean subvencionados por el programa
• Documento acreditativo de las acciones formativas recibidas por los trabajadores participantes

Condiciones económicas

El crédito es limitativo y temporal, su aplicación adicional no requerirá nueva convocatoria si hay remanentes en proyectos de garantías de rentas.; La subvención no puede superar el coste total de la contratación ni el coste de la actividad a desarrollar por la entidad beneficiaria. Existe un esfuerzo inversor que se valorará conforme a la proporción de la subvención solicitada.; La subvención tiene un plazo de ejecución de tres meses desde la finalización. La aportación económica de la Corporación Local es proporcional al importe solicitado como subvención.

Fuente oficial

Esta ficha resume y reorganiza datos públicos de forma automática. Confirma siempre la información en el documento oficial antes de presentar una solicitud.